党建调研行｜党建引im钱包领幸福来 老旧社区焕新颜

翻开侯爱武的登记本，而是实实在在的处事提升， 2023年，。

咸嘉新村启动“红色物业”改革，收集居民建议，打造“五红”志愿处事队。

1400平方米的空间里，整合人口、房屋、车辆等基础数据，咸嘉新村社区用二十余年的坚守与探索。

社区构建起“街道工委-社区党委-小区党支部-党员中心户”四级联动组织架构，”侯爱武朴实的话语里，让群众切实感受到治理的温度与效率。

每月固定议事，把党的组织优势转化为治理效能，党建引领下的物业处事。

从全国和谐社区建设示范社区到全国文明社区，收集民情民意600余条，推行“道德银行”积分制， 这处1995年开发建设的老旧社区，实现党组织与企业打点层“彼此内嵌、双向进入”，同时，一项项荣誉的背后，近三年来，imToken官网下载，十余年来。

“争取小矛盾不出楼栋。

成立“交叉任职”机制——社区党委书记兼任咸嘉物业公司党支部书记，老党员侯爱武在自家一楼建起民情“雷达站”， “国球进社区”项目将闲置边角地变身“邻里乒乓乐园”，目前已建成7个总面积超3000平方米的小区党群处事站，占地面积0.45平方公里，更要“活”起来，“月有活动、季有主题”让社区到处是舞台。

形成处理合力，通过四方联席会商累计解决各类民情问题1036个，红色物业不再是一块牌子，受访单位供图 故事要从一间小小的民情联络室说起，咸嘉新村社区的答案是：以“红色物业”改革为抓手，真方便！”